Spiral Dynamics für Anwälte: Menschen und Systeme wirklich verstehen

Worum es geht

• Eine Landkarte, mit der du Menschen und Organisationen einordnen kannst
• Warum dieselbe Aussage bei unterschiedlichen Menschen gegenteilig ankommt
• Weshalb Entwicklung nicht abkürzbar ist – auch nicht in deiner Kanzlei
• Wie du deinen eigenen Standpunkt bestimmst
• Wie du die verschiedenen Prägungen in deinem Team produktiv machst
• Warum Generationenkonflikte in Kanzleien fast vorhersehbar sind

Warum reden Anwälte, Mandanten und Teams so oft aneinander vorbei?

Weil sie von unterschiedlichen Grundannahmen ausgehen, ohne es zu merken: Der eine will Regeln, der andere Ergebnisse, der dritte Sinn. Das Seminar zeigt ein Modell, mit dem du diese Unterschiede erkennst – und aufhörst, dagegen anzureden.

Für wen ist dieses Seminar?

Für Kanzleiinhaberinnen und Führungskräfte, die Team, Mandanten und Verhandlungspartner besser lesen wollen – und für alle, die verstehen möchten, warum in Gesellschaft und Kanzlei gerade so viele Weltbilder aufeinanderprallen.

Über die Vortragenden

Rechtsanwalt und Kanzleigründer Dr. Clemens Pichler präsentiert das Seminar im Duo mit seiner Co-Vortragenden. Beide arbeiten seit Jahren mit dem Modell; Clemens beschreibt es als eines der prägendsten Modelle seiner eigenen Entwicklung und liest das Standardwerk dazu nach eigener Aussage einmal jährlich neu.

Häufige Fragen

Ist das wissenschaftlich fundiert oder Esoterik?

Das Modell hat einen entwicklungspsychologischen Hintergrund. Woher es kommt, wird im Seminar eingeordnet.

Kann ich Mitarbeiter oder Mandanten einfach „weiterentwickeln“?

Nein – und warum das so ist, gehört zu den wichtigsten Erkenntnissen des Seminars.

Bekomme ich Literaturempfehlungen?

Ja, zum Weiterlesen wird konkrete Literatur genannt.

Wie lange habe ich Zugriff auf das Video?

Nach dem Einmalkauf dauerhaft.